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搬家不仅是体力活更是技术活,高薪为什么招人难?

编辑:南京利友搬家公司  时间:2015/01/16  字号:
摘要:搬家不仅是体力活更是技术活,高薪为什么招人难?

昨天上午9点50分,记者跟随蚂蚁搬家公司3名员工,来到武昌彭刘杨路金榜名苑2栋2单元801房间,业主郑女士家要搬家到汉阳拦江路。
  “搬家最麻烦的是拆卸家具。”车队长陈东青领着同事潘刚、刘志军拆卸卧室里一个两米多高的滑门衣柜,40多分钟后,衣柜变成了一堆木板。潘刚小心翼翼地用尖嘴钳把隔板上的小钉子一个一个拔出来,他的手背上有紫红色淤青,“钉子在运输过程中,很容易刮伤其他东西,必须拔干净,不过很容易划伤手。”

  10点40左右,三人开始往楼下搬家具,潘刚感叹:“幸好有电梯,要不然从8楼搬下去真不容易。”不过,把东西从室内转移到电梯内,再搬上货车,也颇费周折。凉飕飕的阴雨天,几个来回下来,三人额头上全部冒起了汗。

  “搬家是技术活,也是精细活。”陈东青介绍,搬家尽可能地减少家具的擦、碰、撞,比如背冰箱时,在进电梯或楼层高度不够时要猫着腰,必须做到背、腰和腿的协调一致。装车时要尽量避免物品碰撞,通常先放能压重物的木板、床垫。易碎的玻璃板、冰箱等,还需要用薄棉被包裹。

  11点45分,小型载重货车装得满满当当,刘志军开车出发。12点半,货车到达汉阳拦江路郑女士的新家的巷口,“车子进不去,看来只能一件一件背上去了。”跳下车沿着巷子察看了一下,刘志军示意同事先吃饭。

  记者提议请他们吃炒菜被婉拒,“赶时间,随便吃点就行。”陈东青带头走进了旁边的一家湖南米粉店,帮记者和同事一人点了一碗热干面和一瓶饮料。“吃这点够吗?”“习惯了,热干面耐饿,我们有时下午4点才能吃到中饭。”3分钟后,他们重新开始工作。待郑女士的“家”搬完,已是下午5点多。

  搬家每月能挣七八千?

  旺季做双份工才能拿到

  搬运工的真实收入如何?记者从武汉多家搬家公司打听到,多数企业平时月薪在3000元左右,要想拿到七八千元的高薪,只有在旺季(每年7月—9月),且需要做双份工(通常是司机兼搬运工)才能拿到。

  “我去年有两个月工资上了七千,其他月份一般是四五千块,多点有五六千。”在武昌一家物流公司做车队长的四川人冯明告诉记者。回忆去年拿“高薪”的两个月,冯明说:“太累了,又要开车又要搬运,我最晚的一次凌晨4点才回家。两个月下来,我几乎脱了层皮!”

  若只是单做搬运工,收入要低一些。武汉蚂蚁搬家公司总经理徐梓力介绍,该公司包食宿,淡季搬运工通常月收入2500—4000元,比既做司机又做搬运工的员工要少千余元;旺季,搬运工收入可达4000—6000元,既做司机又做搬运工则最高可以拿到七八千元左右。

  一些中小型搬家公司,收入也略有差别。“搬运工通常月薪3000元左右,旺季能拿到4000余元。”武汉花乔搬家公司总经理张耀华告诉记者,公司里做双份工的员工确实拿到过七八千元月薪,但少之又少。

  为留人使出浑身解数

  干满一年另外奖1000元

  “搬家工作很辛苦,员工流失率比较大。”张耀华告诉记者,该公司如今有8台车20多名员工,人手比较紧张,到了周末,他只好从别的公司临时借调人手帮忙。

  为了吸引更多人来,花乔搬家公司推出了工资日结制度,即根据员工当天完成的业绩给予一定的提成,并当天支付现金。“这样大大增加了灵活性,临时找人也能顶替。”张耀华说。

  令武汉蚂蚁搬家公司总经理徐梓力头疼的是:今年春节后公司接到的业务比往年同期增加了不少,但部分员工回家过年后就再也没有回来。他介绍,目前公司有25台车70多名员工,至少还缺10多名司机和二三十名搬运工。

  为了吸引求职者,武汉蚂蚁搬家公司今年打出“只要你敢来,就奖你一千元”口号,即新员工在公司干满1年,公司额外奖励1000元。同时,考虑到员工间的“连带”关系利于团队稳定,该公司还推出“荐工奖”,员工只要介绍亲属、朋友来公司干满半年,即可获得一次性500元奖励。

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